23/03/2026 18:47
Evidências sobre o registro de informações: uma análise em projetos de cooperação universidade-empresa
09/12/2019 17:04
Esta comunicação tem como objetivo apresentar como ocorre o registro e o armazenamento de informações em projetos de cooperação universidade-empresa. Baseando-se em resultados parciais de uma tese de doutorado em andamento, a qual compreende a análise do fluxo informacional no referido contexto, este trabalho visa, ainda, discorrer sobre a importância do registro e armazenamento de informações durante o desenvolvimento dos projetos de cooperação universidade-empresa. De natureza qualitativa, a pesquisa adota como procedimentos a pesquisa bibliográfica e o estudo de campo, utilizando como instrumento entrevistas do tipo exploratória e semiestruturada, os quais são baseados nos construtos da pesquisa, levando em consideração os elementos e os aspectos influentes do fluxo informacional. Como resultados parciais da pesquisa, verificou-se que a falta de registro e armazenamento de informações nos projetos de cooperação universidade-empresa causa um impacto no fluxo informacional e, consequentemente, no desenvolvimento das atividades. Tais aspectos podem auxiliar no direcionamento de diretrizes que contribuam com a melhoria do fluxo informacional e, por conseguinte, nos processos de desenvolvimento dos projetos no contexto estudado.
REFERÊNCIA: PINTRO, S.; VARVAKIS, G.; INOMATA, D. O. Evidências sobre o registro de informações: uma análise em projetos de cooperação universidade-empresa. Encontro Nacional de Pesquisa em Ciência da Informação, n. XX ENANCIB, 2019.
Transformação Digital e Práticas de Gestão do Conhecimento: uma revisão sistemática da literatura.
06/12/2019 22:04
As complexas mudanças provocadas pela Transformação Digital estimulam as organizações a se tornarem digitais para sobreviver e serem competitivas. Algumas dessas instituições têm dificuldade para acompanhar a nova realidade digital. Surge como oportunidade para superar essas dificuldades a possibilidade de olhar para recursos estratégicos que já possuem, entre eles o conhecimento, e gerenciá-lo por meio de práticas. O objetivo deste artigo é entender como as práticas de gestão do conhecimento podem contribuir para a transformação digital. Para atingir tal objetivo, a metodologia consiste em uma revisão de literatura. Pelos artigos selecionados, percebe-se que os estudos em evidência estão mais voltados para práticas relacionadas à tecnologia da informação, mas as demais práticas também reforçam sua relação com a transformação digital.
REFERÊNCIA: ANJOS, E. ; AIHARA, C.; DAVILA, G. ; VARVAKIS, G. Transformação Digital e Práticas de Gestão do Conhecimento: uma revisão sistemática da literatura. In: Congresso Internacional de Conhecimento e Inovação. Ciki, 2019, Porto Alegre. Anais do IX Congresso Internacional de Conhecimento e Inovação (ciKi), 2019. v. 1.
Cenário de Pesquisas sobre Práticas de Gestão do Conhecimento: um estudo bibliométrico
06/12/2019 21:56
O objetivo deste estudo é compreender as razões e os resultados provenientes do processo de Transformação Digital que as empresas realizam. Utilizou-se o método de revisão de literatura de estudos empíricos publicados em periódicos com reputação de alta qualidade. Os estudos analisados destacaram a preocupação das empresas em relação à melhoria da experiência do cliente; criação de valor; geração de receita; desenvolvimento de competências e de capacidade de adaptação empresariais e pessoais. Revelou-se, também, o quanto a dinâmica de interação entre empresa, escola ou governo com clientes, alunos ou sociedade é importante para tomada de decisão, bem como o papel de líder no processo de Transformação Digital. Trabalhos futuros podem ser realizados por meio da utilização de outros métodos de pesquisa e podem ampliar os resultados obtidos com esta pesquisa, incluindo-se mais estudos empíricos disponíveis na literatura.
REFERÊNCIA: POLEZA, M.; ANJOS, E.; COSTA, C.; VARVAKIS, G. Cenário de Pesquisas sobre Práticas de Gestão do Conhecimento: um estudo bibliométrico. Congresso Internacional de Conhecimento e Inovação. Ciki, 2019, Porto Alegre. Anais do Congresso Internacional de Conhecimento e Inovação, Ciki, 2019. v. 1.
PROCESSO DE TRANSFORMAÇÃO DIGITAL NAS ORGANIZAÇÕES: RAZÕES E RESULTADOS
06/12/2019 21:49
O objetivo deste estudo é compreender as razões e os resultados provenientes do processo de Transformação Digital que as empresas realizam. Utilizou-se o método de revisão de literatura de estudos empíricos publicados em periódicos com reputação de alta qualidade. Os estudos analisados destacaram a preocupação das empresas em relação à melhoria da experiência do cliente; criação de valor; geração de receita; desenvolvimento de competências e de capacidade de adaptação empresariais e pessoais. Revelou-se, também, o quanto a dinâmica de interação entre empresa, escola ou governo com clientes, alunos ou sociedade é importante para tomada de decisão, bem como o papel de líder no processo de Transformação Digital. Trabalhos futuros podem ser realizados por meio da utilização de outros métodos de pesquisa e podem ampliar os resultados obtidos com esta pesquisa, incluindo-se mais estudos empíricos disponíveis na literatura
REFERÊNCIA: POLEZA, M.; VARVAKIS, G. PROCESSO DE TRANSFORMAÇÃO DIGITAL NAS ORGANIZAÇÕES: RAZÕES E RESULTADOS. Congresso Internacional de Conhecimento e Inovação, Ciki, 2019, Porto Alegre. Anais do Congresso Internacional de Conhecimento e Inovação. Ciki, 2019. v. 1.
Exploring the Antecedents of Knowledge Absorptive Capacity: (How) are Social Integration Mechanisms Useful in Brazilian Firms?
06/12/2019 21:42
This paper explores the role of social integration mechanisms for knowledge absorptive capacity (ACAP) in southern Brazilian firms.
REFERÊNCIA: DAVILA, G.; ANDREEVA, T.; VARVAKIS, G.; SAETRE, A. Exploring the Antecedents of Knowledge Absorptive Capacity: (How) are Social Integration Mechanisms Useful in Brazilian Firms? International Forum on Knowledge Asset Dynamics, 2019, Matera. IFKAD 2019 Proceedings – Knowledge Ecosystems and Growth, 2019. v. 14. p. 214-226.